「誇り」となる会社の作り方(蓬台浩明著・現代書林)その6
30・社風力をつくるということは、雰囲気をつくるということでもあります。
30・経営者やリーダーが雰囲気を意識的につくるには、強い意志と勇気が必要
となります。
31・私たちは、どんな時も「社風力」を大切にしている会社です。
31・「誰か一人でお客様に向き合うのではなく、社員全員で一人のお客様を大切に
できる、気持ちのこもった社員であってほしい」と、私は社員に話し続けてい
ます。
30・社風力をつくるということは、雰囲気をつくるということでもあります。
30・経営者やリーダーが雰囲気を意識的につくるには、強い意志と勇気が必要
となります。
31・私たちは、どんな時も「社風力」を大切にしている会社です。
31・「誰か一人でお客様に向き合うのではなく、社員全員で一人のお客様を大切に
できる、気持ちのこもった社員であってほしい」と、私は社員に話し続けてい
ます。